高校畢業生就業季已到來，由杭州市富陽區人力資源和社會保障局主辦、杭州市富陽區人力資源管理協會承辦的2022富陽區“引才職通車·樂業富陽”校企直聘活動正式開展。本次活動為線上招聘，支持在線投遞簡歷、企業直聊、視頻面試。

我們將邀請富陽區知名企業提供上萬個校招崗位🧔🏽。本次活動推出電腦端、移動端和微信等各種渠道，方便大學生隨時隨地在網上求職，此次活動不向企業和求職者收取任何費用。歡迎廣大用人單位和大學生報名，來富陽就業創業。

部分參會企業：

*企業排名不分先後，更多企業信息請進入活動頁面查看

一🐐🥥、活動組織

主辦單位：杭州市富陽區人力資源和社會保障局

承辦單位：杭州市富陽區人才管理服務中心

協辦單位🧜🏻‍♂️：杭州市富陽區人力資源管理協會

校招招（www.xiaozhaoing.com）

二🫖、活動主題

2022年“引才直通車·樂業富陽”校企直聘活動

三📔、服務對象

富陽區企業🏋🏽，全國高校大學生📼。

四5️⃣🤲🏼、活動報名方式

1、電腦登陸💂🏼‍♀️：https://www.xiaozhaoing.com/zphnet/index.php?c=show&id=100

2、小程序掃碼登陸⤵️，點擊導航圖標進入雙選會👨‍🦯：

▲富陽區大學生就業創業扶持政策

杭州市應屆畢業生生活補貼：畢業1年內來杭工作的全球本科及以上學歷應屆畢業生🗜、畢業5年內的回國留學人員（外國人才）👩‍❤️‍💋‍👩，可享受一次性生活補貼，標準為全日製本科生1萬元/人、全日製碩士研究生3萬元/人、全日製博士研究生10萬元/人（畢業時間在2021年10月14日前的為5萬元/人）。在富陽區連續工作滿3年可再次申領一次性生活補貼🧑🏿‍🚀，標準與首次享受時相同。

富陽區一次性生活補貼🐯：畢業1年內來富工作的全球本科及以上學歷應屆畢業生、畢業5年內的回國留學人員（外國人才），在享受杭州市級一次性生活補貼的基礎上，可再享受區級一次性生活補貼🍫，標準為普通全日製本科生1萬元/人、國內外重點高校全日製本科生2萬元/人😜、全日製碩士研究生2萬元/人🧑🏿‍🏭🫸🏼、全日製博士研究生3萬元/人。區級生活補貼分兩次發放👧🏽，在富繳納社會保險每滿1年發放50%。

富陽區工作生活補貼：由富陽區企業、教育衛健事業單位新招引來富工作的中級職稱（技師）及以上職業資格人才和畢業5年內的全日製本科及以上學歷往屆畢業生可享受工作生活補貼🐁，標準為普通全日製本科生500元/人/月🤦🏻‍♀️、國內外重點高校全日製本科生（中級職稱、技師人才）800元/人/月、全日製碩士研究生（副高職稱🤏🏽、高級技師人才）1000元/人/月、全日製博士研究生（正高級職稱人才）1500元/人/月👩‍🔬。在富繳納社會保險每滿1年發放1次工作生活補貼🙂‍↔️，補貼期限不超過3年。

富陽區職業水平提升補貼：對新取得相關職稱、技能證書的富陽區企業人才👝👩‍👦，發放一次性職業水平提升補貼⏲，取得中級職稱（技師）、副高職稱（高級技師）和正高級職稱的🚶🏻‍♂️‍➡️，分別按1000元/人、5000元/人、10000元/人標準給予補貼🧝🏿‍♀️。對通過我區資格審查取得初🏌🏼‍♀️、中、高級全國社會工作者職業水平證書並按要求完成證書登記的人員（不含公務員、事業人員）👨‍🦽‍➡️，分別按1000元/人🛞🧙🏿‍♂️、2000元/人🏭💇‍♂️、5000元/人標準給予一次性補貼。

富陽區高層次人才認定獎勵🧑🏽‍🍼：通過富陽區新申報認定為杭州市D類及以上的（或已通過我區申報認定為杭州市D類及以上並完成認定結果備案的）人才，給予1萬元/人的一次性高層次人才認定獎勵👨🏻‍⚕️。

富陽區高層次人才住房保障：對在區內無房且未享受住房優惠政策的新引進的應屆全日製本科（含）以上大學生發放租房補貼✍🏼，標準為每戶每年1萬元，可發放3年，期滿後收入低於城鎮居民人均可支配收入的，可繼續享受〽️，最長不超過3年。對在富購買首套住房的A-E類人才💁🏻‍♀️，可分別給予各級最高共800萬元、250萬元、180萬元☝🏿、120萬元、40萬元的購房補貼🫸，或2500元/月的租房補貼。由富陽區企業、教育衛健事業單位引進的區級F1🪰、F2🍴、F3類人才，分別給予最高30萬元👩‍❤️‍💋‍👩、15萬元♾、12萬元的購房補貼👐🏿✍️，或最高1500元/月🥩、1000元/月👩🏽‍💻、800元/月的區級租房補貼（其中浙江省重點建設高校本科生只享受租房補貼）。

富陽區F類人才目錄👩🏿‍🚀：F1類（其他博士研究生）、F2類（碩士研究生、其他副高職稱人才、其他高級技師）和F3類（國內外重點高校本科生、中級職稱人才🥵、技師）。

富陽區新富陽人租房補貼🌡：對首次來富陽企業工作或自主創業、富陽無房👭💇🏻‍♂️、未承租公房🀄️、未享受政府住房補貼且自行租房的“新富陽人”🤱，給予2000元/人的租房補貼👨‍👩‍👧‍👧。